ads linkedin Sinh trắc học mang lại sự minh bạch cao hơn | Anviz Toàn cầu

Giữ những bóng ma phải chịu trách nhiệm: Sinh trắc học mang lại sự minh bạch hơn cho khu vực công châu Phi

05/09/2014
Chia sẻ

Bản chất xảo quyệt của tham nhũng là một trở ngại ghê gớm cho sự cải thiện của bất kỳ xã hội nào. Rất khó để xác định, và thường còn khó hơn để theo dõi. Một trong những nguyên tắc chính của tham nhũng là nó thường liên quan đến việc lạm dụng quyền lực vì lợi ích cá nhân. Có nhiều mức độ tham nhũng khác nhau. Các hạng này thường bao gồm từ các quan chức cấp thấp và cấp trung bình đến các nhân viên cấp cao của chính phủ, nhưng nó không nhất thiết chỉ giới hạn trong khu vực công.

 

Một trong những hình thức tham nhũng tinh vi hơn xảy ra thông qua việc sử dụng “công nhân ma”. Nhân viên ma là một cá nhân được trả lương nhưng không thực sự làm việc tại tổ chức đó. Với việc sử dụng hồ sơ giả, cá nhân vắng mặt có thể thu tiền lương cho lao động không được thực hiện.[ii] Vấn đề này đang được nhiều quốc gia trên khắp châu Phi cận Sahara chú ý đặc biệt khi các chính phủ cố gắng giải quyết vấn đề này. Các quốc gia này đã đạt được những thành công khác nhau trong việc giải quyết vấn đề lao động ma.

 

Giống như tất cả các hình thức tham nhũng, lao động ma gây ra sự thất thoát nghiêm trọng ngân sách nhà nước. Có thể lập luận rằng trong những trường hợp đã đạt đến tỷ lệ rất lớn, lao động ma không chỉ đơn thuần là vấn đề tham nhũng mà còn là vấn đề phát triển. Nhà nước đang trả lương cho những người lao động vắng mặt thông qua các quỹ công cộng. Công dân dựa vào giáo dục, y tế, giao thông và an ninh được tài trợ công để hoạt động hàng ngày. Thất thoát công quỹ, với số lượng đủ lớn, chắc chắn sẽ gây bất lợi cho sự phát triển của nhà nước và đất nước nói chung.

 

Một ví dụ nổi bật về điều này có thể được nhìn thấy ở Kenya. Trong khi tham nhũng là một vấn đề lớn ở Kenya, những người lao động ma đã trở nên đặc biệt vất vả đối với nhà nước. Người ta tin rằng chính phủ Kenya đang mất khoảng 1.8 tỷ Shilling Kenya, hơn 20 triệu đô la Mỹ, mỗi năm cho các khoản thanh toán cho công nhân ma.

 

Mặc dù những số liệu thống kê này chắc chắn gây ngạc nhiên, nhưng chúng không chỉ có ở Kenya. Nhiều quốc gia khác đang cố gắng giải quyết vấn đề này, chẳng hạn như Ghana và Nam Phi.

 

Khi phải đối mặt với tình thế tiến thoái lưỡng nan ở quy mô này, nhiệm vụ giảm nhân viên ma dường như vô cùng khó khăn. Tuy nhiên, chính phủ Nigeria đã thành lập các cơ quan đăng ký nhận dạng sinh trắc học trên cả nước. thiết bị sinh trắc học đã được đưa vào 300 trung tâm phân phối tiền lương. Các thiết bị đã đăng ký cho hàng trăm nghìn nhân viên liên bang dựa trên các đặc điểm cơ thể độc đáo của chúng. Thông qua đăng ký sinh trắc học, hàng ngàn công nhân không tồn tại hoặc vắng mặt đã được xác định và xóa khỏi cơ sở dữ liệu.

 

Thông qua việc sử dụng sinh trắc học, nhân viên dịch vụ dân sự Nigeria có thể được xác định chính xác. Điều này đã giúp loại bỏ nhiều đăng ký trùng lặp, loại bỏ nhân viên ma khỏi bảng lương. Tính đến giữa năm ngoái, chính phủ Nigeria đã tiết kiệm được 118.9 tỷ Naira, hơn 11 triệu đô la Mỹ, bằng cách loại bỏ khoảng 46,500 lao động ma khỏi hệ thống việc làm. Người ta tin rằng giá trị tiền tệ tiết kiệm được trong quá trình này sẽ tăng lên vì các thiết bị sinh trắc học chưa được cài đặt trong tất cả các cơ sở được nhắm mục tiêu.

 

Do tính chất đôi khi không chính thức của tham nhũng, nói chung đây là một hành vi cực kỳ khó ngăn chặn. Tuy nhiên, nhân viên ma là một lĩnh vực mà các tài liệu bản cứng có thể được sử dụng để đảm bảo tính trung thực. Giảm nhân viên ma là một khả năng có thể đạt được với việc sử dụng sinh trắc học. Tham nhũng là một quá trình ăn sâu vào các xã hội trên toàn cầu. Nó có nhiều dạng và thường khó theo dõi.

 

Với việc sử dụng sinh trắc học, ít nhất một hình thức của vấn đề này có thể được hạn chế. Số tiền mới kiếm được này sau đó có thể được chuyển hướng tới các lĩnh vực khác đang rất cần sự tài trợ lớn hơn của chính phủ.

 

(được viết bởi Anviz ,Đăng trên "sinh trắc học hành tinh" một trang web hàng đầu về ngành Sinh trắc học)

Mark Vena

Giám đốc cấp cao, Phát triển kinh doanh

Kinh nghiệm trong ngành trước đây: Là một cựu chiến binh trong ngành công nghệ trong hơn 25 năm, Mark Vena đề cập đến nhiều chủ đề công nghệ tiêu dùng, bao gồm PC, điện thoại thông minh, nhà thông minh, sức khỏe được kết nối, bảo mật, trò chơi PC và máy chơi game, và các giải pháp giải trí phát trực tuyến. Mark đã giữ các vị trí lãnh đạo tiếp thị và kinh doanh cấp cao tại Compaq, Dell, Alienware, Synaptics, Sling Media và Neato Robotics.